¿Sufres «Acoso Laboral»? Aprende a reconocer los signos
¿Qué es el acoso laboral?
-Para que se constituya como acoso, estas conductas deben ser reiteradas.
-Es toda conducta que constituya agresión u hostigamiento.
-Puede ser ejercida por tu empleador o por otros trabajadores.
-El acoso también puede perjudicar tu situación laboral o bien oportunidades que tengas dentro de tu trabajo
-La agresión u hostigamiento puede ser por cualquier medio, y tiene como resultado menoscabo, maltrato o humillación.
¿Qué puedes hacer si estás viviendo acoso laboral?
-La persona víctima de acoso laboral debe hacer llegar su reclamo por escrito primero a la dirección de la empresa y si no se recibe respuesta o solución, hacerla llegar a la Inspección del Trabajo.
Ataques a la víctima con medidas organizacionales
-Un superior te restringe las posibilidades de hablar.
-Te cambiar de ubicación y te separa de tus compañeros.
-Le prohíben a tus compañeros que te hablen.
-Que te obliguen a ejecutar tareas en contra de tu conciencia.
-Juzgan tu desempeño de manera ofensiva.
-No te asignen tareas, o que te asignen tareas sin sentido o muy por debajo de tus capacidades.
-Te asignen tareas degradantes.
Ataques a las relaciones sociales de la víctima con aislamiento social
-Que tu superior o colega niegue comunicarse contigo a través de gestos, miradas o te niegue la palabra.
-Que te traten como si no existieras.
Ataques a la vida privada de la víctima
-Que critiquen tu vida privada.
-Que provoquen “Terror telefónico”
-Si te hacen parecer “estúpido”.
-Que den a entender que tienes problemas psicológicos.
-Que se burlen de alguna discapacidad.
-Que te imiten con burla haciendo gestos o voces.
-Que se burlen de tu vida privada.
Violencia física
-Si te hacen “ofertas sexuales” o comenten violencia sexual.
-Si te amenazas con violencia física.
-Si usan violencia menor contra ti.
-Si hay maltrato físico.
Ataques a las actitudes de la víctima
-Recibir ataques por tus actitudes y creencias políticas.
-Ataques por actitudes y creencias religiosas.
-Burlas por tu nacionalidad.
Agresiones verbales
-Si te gritan o insultan.
-Si critican permanentes tu desempeño.
-Si te amenazan verbalmente.
Rumores
-Si hablan mal de ti a tus espaldas.
-Si difunden rumores acerca de ti.
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